Γιατί μοιράζει 360.000.000 ευρώ… σε υπαλλήλους ο Ζούκερμπεργκ

Μπορεί το μπόνους να έχει εξαφανιστεί ακόμα και ως έννοια από τις περισσότερες εγχώριες επιχειρήσεις, στις ανεπτυγμένες όμως χώρες του κόσμου υπάρχει και μάλιστα πολλές φορές είναι γενναιόδωρο.

Φυσικά, bonus δεν δίνονται μόνο επειδή οι εργαζόμενοι κάνουν παραγωγικά τη δουλειά τους αλλά κι επειδή αυτά τα ποσά συνήθως εκπίπτουν από τη φορολογία.

Αυτό σκέφτηκαν και οι υπεύθυνοι του facebook στη Βρετανία και αποφάσισαν να μοιράσουν bonus, υπό τη μορφή τίτλων, στο εκεί προσωπικό της εταιρίας που θα ξεπεράσει τα 360.000.000 ευρώ.

Η απόφαση ελήφθη λίγες μέρες αφότου το facebook έτυχε σφοδρών επικρίσεων για τη χαμηλή φορολογία που πληρώνει.

Σε ότι αφορά τα bonus των εργαζομένων στη Βρετανία, οι «Times» του Λονδίνου έγραψαν ότι έκαστος θα λάβει περίπου 1.000.000 ευρώ και όλο αυτό το ποσό θα εκπέσει από τη φορολογία της εταιρίας