Αμερικανική ομοσπονδιακή υπηρεσία καλεί τους λευκούς άνδρες να καταγγείλουν αν έχουν υποστεί εργασιακές διακρίσεις

Η επικεφαλής του ομοσπονδιακού φορέα των ΗΠΑ που είναι αρμόδιος για την επιβολή των πολιτικών δικαιωμάτων στον χώρο εργασίας προέτρεψε τους λευκούς άνδρες να καταγγείλουν εάν πιστεύουν ότι έχουν υποστεί διακρίσεις, στο πλαίσιο πολιτικών για την ποικιλομορφία, την ισότητα και την ένταξη (DEI).

Σε βιντεοσκοπημένο μήνυμα που δημοσιεύθηκε την Τετάρτη, η Άντρεα Λούκας, πρόεδρος της Επιτροπής Ίσων Ευκαιριών Απασχόλησης των ΗΠΑ (EEOC), κάλεσε τους λευκούς άνδρες εργαζόμενους και τους αιτούντες εργασία που αισθάνονται ότι στοχοποιήθηκαν λόγω της φυλής ή του φύλου τους να υποβάλουν επίσημες καταγγελίες.

Τόνισε ότι ισχύουν αυστηρές προθεσμίες για την υποβολή αιτήσεων στον οργανισμό.

«Η EEOC έχει δεσμευτεί να εντοπίζει, να επιτίθεται και να εξαλείφει όλες τις μορφές φυλετικών και σεξουαλικών διακρίσεων», δήλωσε ο Λούκας.

Κατεύθυνε τους πιθανούς καταγγέλλοντες στις επίσημες οδηγίες της EEOC, οι οποίες σημειώνουν ότι η ομοσπονδιακή προστασία κατά των αντιποίνων μπορεί να επεκταθεί και σε εργαζόμενους που αντιστέκονται στην υποχρεωτική εκπαίδευση DEI.

Οι υποστηρικτές των πολιτικών για την DEI υποστηρίζουν ότι τα προγράμματα βοηθούν στην αντιμετώπιση των συστημικών μειονεκτημάτων που αντιμετωπίζουν οι περιθωριοποιημένες ομάδες, υποστηρίζοντας ότι τα άνισα αποτελέσματα αντανακλούν διαρθρωτικά εμπόδια.

Στο πλαίσιο των πρωτοβουλιών για την DEI, οι εργαζόμενοι από φερόμενες ως «προνομιούχες» ομάδες συχνά καλούνται να μάθουν για τα πλεονεκτήματά τους.

Οι επικριτές αντιτείνουν ότι οι πολιτικές ισοδυναμούν με ιδεολογικά υποκινούμενες διακρίσεις και δεν κάνουν πολλά για να μειώσουν ουσιαστικά την ανισότητα ή τις προκαταλήψεις.

Ο Πρόεδρος Ντόναλντ Τραμπ διόρισε την Λούκας ως υπηρεσιακή επικεφαλής της EEOC τον Ιανουάριο και την επιβεβαίωσε επίσημα στον ρόλο στις αρχές Νοεμβρίου.

Δικηγόρος και σφοδρή επικριτής των προγραμμάτων DEI, υπηρετεί ως μέλος της επιτροπής από την πρώτη θητεία του Τραμπ.